|
招聘职位
|
岗位要求
|
薪酬待遇
|
|
会计
（1名）
|
岗位职责：
1、负责公司账务处理，收入、成本核算，税务申报工作。
2、负责公司会计报表、各类统计报表编制和报送工作。
任职要求：财会、金融类相关专业，本科及以上学历，持有会计证，有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识，服务意识。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
采购
（1名）
|
岗位职责：
1、负责公司的物资、设备的采购工作。
2、负责保存采购工作的原始记录，做好统计，定期上报。
任职要求：专科及以上学历，了解相关市场动向以及价格，熟练掌握相关办公软件的应用，责任心强。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
售票收银
管理员
（6名）
|
岗位职责：
1、负责景区相关景点门票销售收入等工作。
2、准确打印各项收款单据、发票；在收款中做到快、准、不错收、漏收；对各种钞票必须认真验明真伪。
任职要求：大专及以上学历，财务会计专业；具有良好的职业素养和道德修养，能熟练的使用办公软件及相关的收银设备；具有较高的工作效率，手脚灵活。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
滑雪大厅
前台服务员
（2名）
|
岗位职责：负责采集购票登记手续，雪具发放等工作。
任职要求：高中以上学历，，身体健康、品貌端正、诚实肯干；普通话流利，善于沟通，具有亲和力；吃苦耐劳，有上进心，工作踏实，服从公司管理。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
大厅咨询场地
引导员
（3名）
|
岗位职责：负责滑雪场内外咨询引导工作。
任职要求：中专以上学历，年龄无具体限制，身体健康、品貌端正、诚实肯干；普通话流利，善于沟通，具有亲和力；、吃苦耐劳，有上进心，工作踏实，服从公司管理。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
安全巡视员
（2名）
|
岗位职责：负责游客滑雪区安全提醒。
任职要求：忠诚企业，企业理念企业精神强，法律意识强，严格遵守国家法律法规，具有高中及以上文化程度。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
旱滑起落点
工作人员
（2名）
|
岗位职责：负责旱滑起落点的装备发放回收及安全工作。
任职要求：吃苦耐劳，有上进心，工作踏实，服从公司管理，法律意识强，严格遵守国家法律法规，具有高中及以上文化程度。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
销售管理员
（8名）
|
岗位职责：负责经营性项目的销售工作。
任职要求：大专及以上学历，热爱销售工作，思维敏捷，较强的沟通、协调能力和团队协作能力，务实、能吃苦耐劳。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
商品配送员
（1名）
|
岗位职责：负责配送各销售点的商品。
任职要求：做事认真细致，吃苦耐劳，有高度责任心，态度端正，服从上级领导工作安排和调配。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
档案管理员
（1名）
|
岗位职责：负责办公室的各类文件档案的管理工作，整理保存下发的各类文件。
任职要求：
1、档案管理相关专业大专以上学历；
2、熟悉档案管理的具体流程和方法；
3、具备保密意识和能力；
4、具有较强的学习能力；
5、工作认真、细致，具备条理性。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
景区讲解员
(1名）
|
岗位职责：负责上级领导的接待工作，讲解介绍景区情况等。
任职要求：
1、女性，年龄18-28周岁，旅游及服务类专业优先；
2、有良好的服务意识和团队合作的集体主义精神；
3、五官端正，具有较强的抗压能力，具备较强的表达沟 通能力和学习能力
4、能够遵守规章制度，文明用语，礼貌待人。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
检票员
（1人）
|
岗位职责：负责入口处的检票及辅助秩序管理工作。
任职要求：
1、年龄18-40周岁，旅游及服务类专业优先；
2、有良好的服务意识和团队合作精神；
3、五官端正，文明有礼，具有良好的沟通能力；
4、严格遵守规章制度，执行力好。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
游客接待管理员
（2人）
|
岗位职责：负责游客服务中心及母婴室的服务管理工作。
任职要求：
1、女性，年龄18-40周岁，旅游及服务类专业优先；
2、有较强的服务意识和团队合作精神；
3、五官端正，举止得体，普通话较好，善于沟通、交流，具备较好的交际能力；
4、能够遵守规章制度，恪守职业规范。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
行政人事助理
（2名）
|
岗位职责：负责社会保险的投保、申领；办理员工的入职、请假、调动、辞职手续；员工的档案资料建立，负责员工考勤工作，统计每月考勤并交财务做账、留底。
任职要求：
1人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；
2具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
3熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
土木工程专员
（2名）
|
岗位职责：参与施工交接，设计图纸复核，对设计中存在问题及时汇报，协助做好施工进度、质量或成本控制及现场管理。
任职要求：工民建、土木工程等专业专科以上学历，吃苦耐劳，有较强的责任心。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
网络工程师
（2名）
|
岗位职责：负责网络线路、交换机设备、监控设备的运行维护和日常检修工作。
任职要求：计算机网络、网络工程、通讯技术或相关专业，国家正规大学专科及以上学历；精通IP路由交换及网络安全技术，熟悉各类网络产品（交换机、路由器、防火墙等）的配置和管理。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
灯光师
（1名）
|
岗位职责：独立完成专业灯光的调试、维护、演出及现场控制，定期检查设备状况，做好日常维护工作，确保正常运行，同时做好活动期间灯光效果的实际调整和编排。
任职要求：
1、灯光，影视或相关专业；
2、能熟练调试各种灯光设备及熟悉各类灯光设施；
3、熟练使用一种或多种数字调光台；
4、有一定舞台艺术鉴赏能力，思维活跃，有创意；
5、具有随机应变能力，服从工作安排；
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
音响师
（1名）
|
岗位职责：
1、负责音响控制系统的设备安装；
2、负责场地音响和室内音响的设计安装与调试；
3、负责音响控制系统的音响调音，以及日常的设备系统的维护。
任职要求：根据舞美音响工程及舞台工程要求，对设备的运用艺术效果、调试、检测，并能熟练应用，具有丰富舞台经验，能独立调试运行保障音响系统达到舞台演出效果。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
平面设计
（1名）
|
岗位职责：负责协助设计景区节庆活动宣传画面。
任职要求：
1、女性，年龄在20-35周岁，平面设计大专及以上学历，拥有1年以上的平面设计工作经验；
2、设计思路新颖、清晰，熟练使用各种制图软件如：photoshop Coreldraw Pagemaker Indesign AutoCAD 等。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
新闻传媒专
（2名）
|
岗位职责：负责线上线下宣传推广，广告投放对接工作。
任职要求：
1、女性，年龄20-35周岁，新闻传媒相关专业大专以上学历；
2、具有良好的公关能力，熟悉媒体的运作规律，掌握各个媒体的合作特点。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
统计数学专业
（1名）
|
岗位职责：负责全年景区市场数据统计、分析、总结。
任职要求：
1、财务、统计学专业大专及以上学历；
2、熟悉使用办公软件，精通各类EXCEL使用。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
市场营销
(男、女各一名）
|
岗位职责：负责开拓市场营销渠道。
任职要求：
1、营销相关专业大专及以上学历；
2、熟练掌握国家旅游政策法规，掌握一定的财务知识，掌握营销专业知识和星级酒店专业知识；
3、有较强的沟通能力，公关及社会活动能力，思维清晰，语言表达能力强。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
OTA网络专员
（1名）
|
岗位职责：负责线上OTA平台，团队接待对接。
任职要求：
1、女性，年龄20-35周岁，身体健康；
2、大专或以上学历，性格开朗、耐心、细心，乐于沟通，有服务意识，执行力强；
3、口齿清晰，普通话流利
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
会展策划
（1名）
|
岗位职责：协助景区造节策划。
任职要求：
1、女性，年龄20-35周岁，身体健康；
2、相关专业大专及以上学历，有较高的艺术修养和文字功底；热爱艺术事业和本职工作，具有吃苦耐劳精神和责任心，团队合作意识强；
3、思维敏捷，富有创新思想和现代艺术感；
4、有较强的组织策划、逻辑思维和表达能力
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
公关策划
（1名）
|
岗位职责：协助景区造节第三方业务对接。
任职要求：
1、女性，年龄20-35周岁，相貌端正，身体健康；
2、大专及以上学历，有较强的沟通能力，公关及社会活动能力，思维清晰，语言表达能力强。
3、能独立撰写公关稿件，有较强的文字表达及项目策划案撰写能力。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
关系调解员
（1名）
|
岗位职责：负责景区的各项调解工作。
任职要求：形象气质好，沟通能力强，从事过旅游工作有导游证优先。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
景区讲解员
(1名）
|
岗位职责：负责景区的讲解工作。
任职要求：形象气质好，普通话标准，有导游证优先。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
|
医务人员
（1名）
|
岗位职责：负责景区内突发性伤、病患者的救治工作。
任职要求：有资格证，处置能力强。
|
实习期1000元/月，管吃住；实习期结束后，根据个人申请和实习期间表现，可以申请转为企业员工，缴纳五险一金，员工待遇优厚、晋升空间巨大。
|
