山东蜂巢招聘信息

发布时间:2024-05-06    浏览次数:

山东蜂巢招聘简章

 

一、企业简介

公司成立于2019年,是由山东蜂巢品牌主理,是围绕互联网电商发展的综合企业以电商服务为核心的品牌,致力于打造全面融合的电商生态圈,助力企业及互联网创业者在数字时代取得成功。在扩大规模,累计合作客户超2000家,当前在合作客户近400家,其中不乏大品牌类客户服务,多年来我们以服务质量为核心,多维度赋能品牌方、提供电商营销方案、搭建自营平台、传统商品电商化转型等多维度服务致力成为行业内被认可的的电商服务品牌。

蜂巢团队成立以来秉承“让管理更有温度,让服务更有价值”的精神服务客户与员工,扩建职场,提供高质量的数据要素供给服务,为行业解决人力问题,为人们提供更多便捷有趣的工作机会,赋能传统产业智能化转型升级。

2021年荣获拼多多评为山东核心供应商、2022年被评为淘宝客服外包服务商、2023年被评为抖音精品素材服务商、2023年被评为山东数字营销、电商服务商,山东省电子商务协会理事单位、杭州电子商务协会单位等。    

二、我们需要这样的你加入

 

岗位一:带货主播(5人)

岗位职责

  1. 直播活动内容策划,熟悉产品话术、提取产品卖点

  2. 讲产品,促成交、控节奏

  3. 解决粉丝疑问,增强直播粉丝粘性以及数量达成交

  4. 即兴发挥,调动粉丝情绪,确保直播间热度

  5. 总结直播中的问题,及时反馈,优化内容
    岗位要求

  6. 1年以上带货主播工作经验;

  7. 会说日照本地方言者优先。

  8. 性格开朗,热情大方,互动性好,反应灵敏有良好的语言组织及表达能力,亲和力强;

  9. 能适应直播和工作节奏压力,。

    薪资待遇6000元以上

     

    岗位二:直播运营(2人)

    岗位职责

1.负责各平台直播间的直播和运营。

2.负责直播间的活动策划和数据运营,尤其是数据监测和数据分析,必须清楚平台的规则,善于运用平台活动和热点话题,实现粉丝快速增长。

3.配合主播宣传直播间和产品和产品上下架管理。

4.负责主播的直播管理、监督和抽查,协助主播把握直播间氛围,还有直播间所需材料和产品的及时上架,以及统计环节、控制直播过程,活跃直播间气氛等等。保证直播的流畅性。

5.直播结束后负责整理直播间,分析每日的直播数据,提出问题和改进方案,从脚本、直播间权益、直播数据、产品交付等相关工作进行筛选、跟踪、评估。

6.负责在线上线下渠道,协助人事完成主播招聘、挖掘和培养,高效及时地做好直播内容策划、粉丝维护和直播间的运维工作。

7.负责主播的定期培训,要动态对直播内容进行规范和指导,实现管理标准化,多鼓励、激励主播,关注主播的身心状态。

8.充分了解平台的内容生态,要会围绕运营机制、战略支持等制定直播相关的运营策略,引导主播提升自身或产品影响力,让粉丝活跃起来。

9.规划主播和公会的激励政策,可以有效调动公会等合作伙伴的力量,携手各方力量,帮助主播快速成长。

10.能够围绕核心数据设计内容,优化平台上的活动,通过活动运营策略激活和引流粉丝。

岗位要求

1.有直播运营经验,了解直播的各种运营策略和手段;

2.善于沟通, 热爱互联网、热衷社交;

3.性格开朗,工作积极主动,有责任心,应变协调能力强,团队意识强。

薪资待遇6000元以上

 

岗位商务拓展经理(5人)

岗位职责

  1. 商务谈判与合作:按需制定商业合作计划,与其他企业、机构进行商务谈判和合作,寻求更多的商业机会和合作伙伴。

  2. 建立渠道关系:有商业敏锐性,能够挖掘建立上下游渠道关系,与已有渠道建立和维护稳定的合作关系,了解市场需求,提供优质的服务和支持。

  3. 制定并执行营销策略:根据公司的整体战略和市场状况,制定并执行有效的营销策略,以提高公司项目的销售额和市场份额。

  4. 管理营销团队:负责团队的培训、指导和评估,确保团队高效运转,实现销售目标,提高团队成员的专业素质和工作能力。

    任职要求

  5. 具有商务谈判与合作经验,寻求可能的商业合作机会,如战略合作、资源共享等。

  6. 能够定期收集和分析销售数据,识别潜在的商业机会和改进领域,并将这些信息报告给上级领导。

  7. 有一定的策划能力和市场意识,有良好的人际沟通能力和业务规划能力。

  8. 丰富的商务经验,商务公关能力,极强的执行力,对结果高度负责

    薪资待遇6000元以上

     

    岗位人力资源经理

    招聘人数:1

    岗位职责

1.整理调整公司组织架构与各部门岗位设置;

2.不断完善更新公司员工工资管理办法和分配方案;

3.组织公司员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩;

4.安排年度总体的培训计划,指导培训工作开展,并对培训的效果进行分析;

5.与下属进行工作交流与沟通,并协调部门间沟通和信息共享,指导下属工作方向,协助解决疑难棘手问题;

6.制定员工的福利政策,组织绩效管理与考核,并进行管理人员的绩效面谈

任职要求

  1. 人力资源、管理或相关专业本科以上学历。

  2. 受过战略管理、人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训。

  3. 具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;

  4. 具有解决复杂问题的能力;

  5. 很强的计划性和实施执行的能力;

  6. 很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。

  7. 熟悉办公软件及相关的人事管理软件

    薪资待遇6000元以上

     

    岗位协会秘书(1人)

    岗位职责

1.负责团支部的各项计划、制度、目标的制订和组织实施、努力完成上级交给的各项工作任务;

2.监督检查支部工作计划、决议的执行状况,组织实施支部的各项活动,出现问题及时向支委会、团员大会和上级团组织报告;

3.认真了解上级团委(总支)的工作指示和决议,团结带领支部团员创造性地完成各项工作任务;

4.起草和修改公司各类报告、文稿等;

5.负责办文及档案管理。

【任职要求】

  1. 要求年龄28周岁以下;

  2. 文秘、汉语言专业优先;

  3. 2年以上相关工作经验。

    薪资待遇4000元以上

     

     

    岗位六:电商客服

    【岗位职责】

1.负责电商平台售前售后客服工作;

2.熟悉电商平台,纯打字客服,不需要接打电话!

3.有灵活处理问题的能力;

【任职要求】

1.要求年龄28周岁以下;

2.专业不限,打字速度不低于60字/分钟

3.具备较高服务意识,责任心强;

薪资待遇3000元以上

 

岗位七:短视频拍摄剪辑

【岗位职责】

  1. 具有短视频拍摄经验,熟悉短视频生态,短视频产品重度用户

  2. 熟练使用短视频拍摄设备,可以熟练操作短视频剪辑软件,能独立完成短视频的后期剪辑

  3. 具有抖音短视频创作、拍摄、剪辑丰富经验,有创意,并制作过一定数量的作品

  4. 懂内容!具备短视频审美能力,对视频的调性质量等具有优秀的判断能力。

  5. 薪资结构是底薪加提成,视频爆单提成多,多劳多得

  6. 公司福利多,节假日福利丰富

    岗位要求:

1.有1年以上拍摄剪辑经验

2.善于沟通, 热爱互联网、热衷社交;

3.性格开朗,工作积极主动,有责任心,应变协调能力强,团队意识强。

薪资待遇5000元以上

 三、联系我们

联系人: 成琳

联系电话:13310638615

工作地址:山东省日照市东港区石臼街道绿洲南路天德海景城A57楼蜂巢科技